Отримуйте інформацію лише з офіційних джерел
Єдиний Контакт-центр судової влади України 044 207-35-46
УМОВИ
проведення конкурсу
на посаду заміщення вакантної посади
державної служби категорії В -
спеціаліста Індустріального районного суду міста Дніпропетровська
Загальні умови |
|
Посадові обов’язки |
1. Здійснює систематизацію законодавства та судової практики, рішень Конституційного Суду України, облік та зберігання актів законодавства та судової практики. 2. Здійснює ведення контрольних кодексів. 3. Інформує працівників суду про зміни в чинному законодавстві України та судовій практиці судових органів вищого рівня. 4. Проводить узагальнення роботи суду із звернення судових рішень до виконання. 5. Організовує роботу бібліотеки суду, підбір літератури для працівників суду, координує роботу бібліотекаря суду. 6. Забезпечує роботу системи комплексного інформаційного забезпечення «Ліга», у разі становлення та використання в суді. 7. Забезпечує приймання та відправлення електронної пошти. 8. Контролює ведення діловодства в суді. 9. Координує роботу архіву суду, надає методичну та практичну допомогу працівникам архіву суду. 10. Веде кадрову роботу щодо працівників апарату суду. 11. Здійснює роботу з підвищення кваліфікації працівників суду. 12. Здійснює контроль за веденням обліку та зберіганням судових справ, веденням судової статистики, своєчасним та якісним складанням статистичних звітів, координує роботу старшого секретаря суду. 13. Контролює належний облік та зберігання речових доказів. 14. Веде аналітичну роботу з різних напрямів діяльності суду відповідно до внутрішнього розподілу обов'язків між консультантами суду. 15. Здійснює облік звернень громадян та юридичних осіб, проводить аналіз роботи суду з розгляду звернень. 16. За дорученням голови суду чи керівника апарату суду розглядає звернення та готує проекти відповідей на них. 17. Здійснює контроль за виконанням окремих ухвал, готує інформацію голові суду та керівникові апарату про стан цієї роботи, відповідні узагальнення та пропозиції щодо покращення роботи. 18. Здійснює оформлення проектів доручень суду про виконання судами інших держав окремих процесуальних дій, про вручення судових документів з цивільних, кримінальних справ, про екстрадицію правопорушників на територію України, оформлює клопотання про визнання та виконання рішень суду на території інших держав, забезпечує оформлення та виконання доручень судів іноземних держав відповідно до Конвенції про правову допомогу та правові відносини з цивільних, сімейних і кримінальних справ та інших міжнародно-правових договорів України про правову допомогу, ратифікованих Верховною Радою України. 19. Бере участь у плануванні роботи суду, за дорученням голови суду або керівника апарату здійснює контроль за виконанням окремих розділів плану роботу суду. 20. Вивчає питання організаційного забезпечення діяльності суду та готує пропозиції щодо його поліпшення відповідно до внутрішнього розподілу обов'язків між консультантами. 21. Виконує інші доручення голови суду та керівника апарату суду.
|
Умови оплати праці |
Посадовий оклад - 1 723 грн., надбавка за вислугу років, надбавка за ранг державного службовця, за наявності достатнього фонду оплати праці – премія. |
Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду |
Безстроково |
Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання |
1) копію паспорта громадянина України; 2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів до зайняття посади державної служби (додаток 2 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25 березня 2016 року № 246), до якої додається резюме у довільній формі; 3) письмова заява, в якій особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України "Про очищення влади", та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону або копію довідки встановленої форми про результати такої перевірки (стаття 6 Закону); 4) копію (копії) документа (документів) про освіту; 5) заповнену особову картку встановленого зразка (форма № П-2ДС); 6) декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за 2015 рік;
Строк подання документів: до 25 жовтня 2016 року
|
Дата, час і місце проведення конкурсу |
31 жовтня 2016 року, початок о 10.00 год. за адресою 49074, Дніпропетровська область, м. Дніпро, проспект Слобожанський, 84
|
Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу |
Андрущенко Олена Петрівна, тел. (0562) 34-38-19 inbox@ind.dp.court.gov.ua |
Вимоги до професійної компетентності |
||
Загальні вимоги |
||
1 |
Освіта |
Не нижче ступеня молодшого бакалавра або бакалавра |
2 |
Досвід роботи |
Не потребує |
3 |
Володіння державною мовою |
Вільне володіння державною мовою |
Спеціальні вимоги |
||
1 |
Освіта |
За спеціальністю «Правознавство» |
2 |
Знання законодавства |
Конституція України, Закон України «Про державну службу», Закон України «Про запобігання корупції», Закон України «Про судоустрій і статус суддів», Закон України «Про відпустки», Кодекс законів про працю України, Положення про автоматизовану систему документообігу суду, затвердженого Рішенням Ради суддів №25 від 02.04.2015р., Інструкція з діловодства у місцевих загальних судах, апеляційних судах областей, апеляційних судах міст Києва і Севастополя, апеляційному суді Автономної республіки Крим та Вищому спеціалізованому суді України з розгляду цивільних і кримінальних справ, затверджену Наказом Державної судової адміністрації України від 17.12.2013р. №173 |
3 |
Професійні чи технічні знання |
Відповідно до посади з урахуванням вимог спеціальних законів |
5 |
Знання сучасних інформаційних технологій |
Володіння комп’ютером – рівень досвідченого користувача; досвід роботи з офісним пакетом Microsoft Office (Word, Excel, Power Point); навички роботи з інформаційно-пошуковими системами в мережі Інтернет |
7 |
Особистісні компетенції |
Відповідальність і пунктуальність, системність і самостійність в роботі, уважність до деталей, наполегливість, ініціативність, комунікабельність, вміння працювати в стресових ситуаціях. |